公司開展總裁班子批評(píng)與自我批評(píng)專題會(huì)
2021-08-15
8月14日，總裁班子批評(píng)與自我批評(píng)專題會(huì)在金谷召開，公司董事長(zhǎng)王文才、總裁沈婕、副總裁袁良國(guó)、丘紅兵、劉元強(qiáng)、財(cái)務(wù)總監(jiān)邢秉鵬參加會(huì)議。會(huì)議聚焦目標(biāo)找差距，深刻剖析自身問(wèn)題，批評(píng)透徹不遮不掩。
總裁班子成員依據(jù)自己下屬反饋的“MFP問(wèn)卷”，充分了解下屬眼中的自己，逐一開展了有針對(duì)性地自我批評(píng)，認(rèn)真剖析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因，并提出了改進(jìn)措施，隨后大家進(jìn)行了相互的批評(píng)。本次總裁班子成員主動(dòng)帶頭拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器，自我批評(píng)做到了開門見山、直面問(wèn)題，觸及靈魂，批評(píng)他人能夠做到動(dòng)真格、有辣味，敢于揭短亮丑，達(dá)到了預(yù)期的效果。
公司將長(zhǎng)期持續(xù)宣貫與踐行公司核心價(jià)值觀，將批評(píng)和自我批評(píng)作為管理工具，以此檢驗(yàn)核心價(jià)值觀在各級(jí)團(tuán)隊(duì)中的踐行情況，營(yíng)造出更好的組織氛圍，切實(shí)發(fā)揮企業(yè)文化的引人留人育人作用，構(gòu)建一支可持續(xù)支撐戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，確保公司愿景達(dá)成。
